ここから、
本物になる。
未経験から、確かな技術者へ
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ABOUT
/ 私たちについて
社会インフラを支える
ソフトウェア開発会社
1997年設立、創業29年。
医療・車載・FA/IoT・Webアプリなど、
人々の生活に直結するソフトウェア開発を中心に事業を進め、安定した成長を続けています。
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/ 私たちについて
社会インフラを支える
ソフトウェア開発会社
1997年設立、創業29年。
医療・車載・FA/IoT・Webアプリなど、
人々の生活に直結するソフトウェア開発を中心に事業を進め、安定した成長を続けています。
ALL AROUND YOU
/ こんなところにハイスポット
医療・クルマ・工場・スマホ……
あなたの身の回りのあちこちに、
ハイスポットのソフトウェアが関わっています。
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医療・クルマ・工場・スマホ……
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DATA
/ 数字で知るハイスポット
- 社員数
50名
- 平均年齢
39.9歳
- 平均勤続年数
9.9年
- 平均有給取得日数
14.8日
- 設立
29年
- 年間休日
125日
- 月平均残業時間
16時間
- 男女比
7:3
DATA
/ 数字で知るハイスポット
社員数
50名
平均年齢
39.9歳
設立
29年
年間休日
125日
平均勤続年数
9.9年
平均有給取得日数
14.8日
月平均残業時間
16時間
男女比
7:3
BUSINESS
/ 仕事で知るハイスポット
医療から車載、自社サービスまで、社会を支える幅広い領域で開発を行っています。
配属後は希望や適性に合わせて領域を決定します。
01
医療
人工透析システム開発、医療画像診断レポーティング、医療用機器システムなど。患者の安全を守るソフトウェアを高い品質基準で作ります。
02
オートモーティブ
車載向けAndroidプラットフォーム開発など。自動車の安全・快適性を高める車載制御ソフトウェアを担います。
03
FA/ロボット/IoT
自動化・省力化機器開発、半導体製造装置制御、プラント設備監視など、工場の生産現場を支える制御ソフトウェアです。
04
ビジネスソリューション
外食産業向け基幹システム・自動案内システム、社内システムの集約・統廃合など、お客様の業務課題を解決します。
05
スマホアプリ開発
コンシューマー向けサービス企画〜ビジネスモデルの構築〜UI設計等〜開発〜運用保守まで、各種アプリケーションソフトを製作しています。
BUSINESS
/ 仕事で知るハイスポット
医療から車載、自社サービスまで、社会を支える幅広い領域で開発を行っています。
配属後は希望や適性に合わせて領域を決定します。
01
医療
人工透析システム開発、医療画像診断レポーティング、医療用機器システムなど。患者の安全を守るソフトウェアを高い品質基準で作ります。
02
オートモーティブ
車載向けAndroidプラットフォーム開発など。自動車の安全・快適性を高める車載制御ソフトウェアを担います。
03
FA/ロボット/IoT
自動化・省力化機器開発、半導体製造装置制御、プラント設備監視など、工場の生産現場を支える制御ソフトウェアです。
04
ビジネスソリューション
外食産業向け基幹システム・自動案内システム、社内システムの集約・統廃合など、お客様の業務課題を解決します。
05
スマホアプリ開発
コンシューマー向けサービス企画〜ビジネスモデルの構築〜UI設計等〜開発〜運用保守まで、各種アプリケーションソフトを製作しています。
PEOPLE
/ 仲間で知るハイスポット
INTERVIEW
社員インタビュー
S.Kさん
2025年入社 / 出身校：フェリス女学院大学
私は文系出身ですが、ITを使ってお客様の抱える課題を解決するということに興味があり、もともとIT企業への就職を考えていました。中でも、入社の決め手は幅広い事業展開です。医療系からアプリ開発など、多岐にわたった開発をしているところが魅力的でした。
R.Kさん
2025年入社 / 出身校：日本工学院八王子専門学校
以前から医療業界を支えるシステム開発に携わりたいという思いがありました。その中で、お客様に期待以上のサービスを提供する姿勢と、社員の成長を大切にしている点に魅力を感じました。開発を通して幅広い業務に挑戦できる環境で、自身のスキルを高めながら医療分野に貢献したいと考え、入社を決めました。
MESSAGE
代表からのメッセージ
「お客様に欲しがられるサービスを提供し続ける」
「社員と共に成長し続ける
〜心身ともに豊かな生活をおくる〜」
私たちハイスポットは、技術力だけでなく、
人間としての成長も大切にしています。
お客様、そして社員と共に、
未来を切り拓いていきましょう。
PEOPLE
/ 仲間で知るハイスポット
INTERVIEW
社員インタビュー
S.Kさん
2025年入社
出身校：フェリス女学院大学
私は文系出身ですが、ITを使ってお客様の抱える課題を解決するということに興味があり、もともとIT企業への就職を考えていました。中でも、入社の決め手は幅広い事業展開です。医療系からアプリ開発など、多岐にわたった開発をしているところが魅力的でした。
R.Kさん
2025年入社
出身校：日本工学院八王子専門学校
以前から医療業界を支えるシステム開発に携わりたいという思いがありました。その中で、お客様に期待以上のサービスを提供する姿勢と、社員の成長を大切にしている点に魅力を感じました。開発を通して幅広い業務に挑戦できる環境で、自身のスキルを高めながら医療分野に貢献したいと考え、入社を決めました。
MESSAGE
代表からのメッセージ
「お客様に欲しがられるサービスを提供し続ける」
「社員と共に成長し続ける
〜心身ともに豊かな生活をおくる〜」
私たちハイスポットは、技術力だけでなく、
人間としての成長も大切にしています。
お客様、そして社員と共に、
未来を切り拓いていきましょう。
ENVIRONMENT
/ 環境で知るハイスポット
長く、いきいきと働けるための制度を整え、自分らしく成長できる環境を整えています。
BENEFITS
/ 福利厚生
健康経営優良法人2026 認定
社員一人ひとりの心と体の健康を支えます。
勤務について
年間休日
年間休日125日。
土日祝＋夏季休暇3日間＋年末年始休暇。
月平均残業時間
月平均残業16時間。
ワークライフバランスを重視。
有休休暇取得
1人当り平均有給休暇取得日数14.8日/年。休暇が取りやすい雰囲気があります。
支援について
資格取得
基本情報技術者合格で月+5,000円。社内での集中学習期間も用意しています。受験料は会社が全額負担します。
各種手当
住宅手当（条件あり）・交通費（全額）・各種社会保険完備。福利厚生サービス「Perk」加入。
育児・介護支援制度
産前産後・育児休暇制度、介護休暇制度あり。
パパ育休取得実績あり。
余暇について
スポーツ観戦チケット
東京ドーム年間シートでの野球観戦、
三菱重工相模原ダイナボアーズラグビー観戦
会員制リゾートホテル(エクシブ)利用
社内懇親会
ENVIRONMENT
/ 環境で知るハイスポット
長く、いきいきと働けるための制度を整え、
自分らしく成長できる環境を整えています。
BENEFITS
/ 福利厚生
健康経営優良法人2026 認定
社員一人ひとりの心と体の健康を支えます。
勤務について
年間休日
年間休日125日。
土日祝＋夏季休暇3日間＋年末年始休暇。
月平均残業時間
月平均残業16時間。
ワークライフバランスを重視。
有休休暇取得
1人当り平均有給休暇取得日数14.8日/年。休暇が取りやすい雰囲気があります。
支援について
資格取得
基本情報技術者合格で月+5,000円。社内での集中学習期間も用意しています。受験料は会社が全額負担します。
各種手当
住宅手当（条件あり）・交通費（全額）・各種社会保険完備。福利厚生サービス「Perk」加入。
育児・介護支援制度
産前産後・育児休暇制度、介護休暇制度あり。
パパ育休取得実績あり。
余暇について
スポーツ観戦チケット
東京ドーム年間シートでの野球観戦、
三菱重工相模原ダイナボアーズラグビー観戦
会員制リゾートホテル(エクシブ)利用
社内懇親会
OFFICE
/ オフィス環境
清潔で広々とした執務スペース。デュアルモニター完備で、開発作業に集中できる環境を整えています。
仕事の合間にほっと一息。オンとオフの切り替えを大切にし、社員同士の交流の場にもなっています。
定期的なチームミーティング。技術情報の共有や進捗確認を行い、組織力を高めています。
ミーティングスペース。気軽に議論ができる雰囲気です。
OFFICE
/ オフィス環境
清潔で広々とした執務スペース。デュアルモニター完備で、開発作業に集中できる環境を整えています。
仕事の合間にほっと一息。オンとオフの切り替えを大切にし、社員同士の交流の場にもなっています。
定期的なチームミーティング。技術情報の共有や進捗確認を行い、組織力を高めています。
ミーティングスペース。気軽に議論ができる雰囲気です。
SCHEDULE
/ システムエンジニアのある1日の流れ
システムエンジニアの、ある1日のスケジュールです。
朝礼・朝会で進捗を共有し、定時の18時には退勤します。
9:00
メール確認
10:00
朝礼
10:10
朝会（進捗・予定報告）
10:30
作業実施
12:00
昼食
13:00
作業実施
（開発・設計・テスト）
17:30
本日の作業まとめ
18:00
退勤
SCHEDULE
/ システムエンジニアのある1日の流れ
システムエンジニアの、ある1日のスケジュールです。
朝礼・朝会で進捗を共有し、定時の18時には退勤します。
9:00
メール確認
10:00
朝礼
10:10
朝会（進捗・予定報告）
10:30
作業実施
12:00
昼食
13:00
作業実施（開発・設計・テスト）
17:30
本日の作業まとめ
18:00
退勤
CAREER DEVELOPMENT
/ 研修・キャリアパス
入社後3カ月の研修で基礎を固め、配属後はメンター制度でしっかりサポートします。
・研修フロー
CAREER DEVELOPMENT
/ 研修・キャリアパス
入社後3カ月の研修で基礎を固め、
配属後はメンター制度でしっかりサポートします。
・研修フロー
内定者研修
ビジネスマナー
社会人基礎・コミュニケーション研修
技術基礎研修
プログラミング・OS・ネットワーク基礎
開発演習
実務に近い課題で設計〜テストを体験
資格取得支援
基本情報技術者試験合格に向けた研修
面談・配属
希望・適性を踏まえ配属先を決定
・成長イメージ
1年目
OJT・実務習得
先輩とペアでテスト・実装を担当。メンターが月次で1on1サポートします。
（OJT／メンター制度／資格取得支援）
2〜4年目
設計・上流工程へ
設計書作成・お客様との折衝を経験。先輩同行でクライアント対応も学びます。
（設計担当／先輩同行／一人称での業務遂行）
5年目〜
リーダー／専門職へ
【リーダー職】プロジェクト全体の進捗・品質・メンバーマネジメントを担当。
【専門職】特定技術を深掘りし、社内の技術的支柱として活躍。どちらのキャリアも本人の適性と希望に応じて選択可能です。(PL/PM / テックリード / 後輩育成 / 提案活動)
・成長イメージ
1年目
OJT・実務習得
先輩とペアでテスト・実装を担当。メンターが月次で1on1サポートします。
（OJT／メンター制度／資格取得支援）
2〜4年目
設計・上流工程へ
設計書作成・お客様との折衝を経験。先輩同行でクライアント対応も学びます。
（設計担当／先輩同行／一人称での業務遂行）
5年目〜
リーダー／専門職へ
【リーダー職】プロジェクト全体の進捗・品質・メンバーマネジメントを担当。
【専門職】特定技術を深掘りし、社内の技術的支柱として活躍。どちらのキャリアも本人
の適性と希望に応じて選択可能です。(PL/PM / テックリード / 後輩育成 / 提案活動)
・支援制度
メンター制度
入社後は、担当メンターが1on1でサポート。業務の疑問から悩みまで気軽に相談できます。月１回の定期面談で目標設定・振り返りも行います。
資格取得支援
受験料は会社が負担。合格すると資格手当として毎月給与にプラス（基本情報技術者の場合 月+5,000円）。社内での集中学習期間も用意しています。（基本情報技術者16名／応用情報技術者4名／高度情報処理試験1名）
・支援制度
メンター制度
入社後は、担当メンターが1on1でサポート。業務の疑問から悩みまで気軽に相談できます。月１回の定期面談で目標設定・振り返りも行います。
資格取得支援
受験料は会社が負担。合格すると資格手当として毎月給与にプラス（基本情報技術者の場合 月+5,000円）。社内での集中学習期間も用意しています。（基本情報技術者16名／応用情報技術者4名／高度情報処理試験1名）
・2つのキャリアパス
①技術職
プロジェクトのスペシャリスト
最適な技術で現場課題を解決する。
設計・実装・品質保証、技術発信が主な仕事です。
プロダクトを深く作りこむのが好きな方、技術への探究心が強い方に。
②マネージャー職
ビジネスリーダー
顧客価値を最大化し、事業成果を創出する。
要件定義・顧客折衝、計画策定・管理、チーム運営が主な仕事です。
人や事業を動かすのが好きな方、調整やコミュニケーションが得意な方に。
・2つのキャリアパス
①技術職
プロジェクトのスペシャリスト
最適な技術で現場課題を解決する。
設計・実装・品質保証、技術発信が主な仕事です。
プロダクトを深く作りこむのが好きな方、技術への探究心が強い方に。
②マネージャー職
ビジネスリーダー
顧客価値を最大化し、事業成果を創出する。
要件定義・顧客折衝、計画策定・管理、チーム運営が主な仕事です。
人や事業を動かすのが好きな方、調整やコミュニケーションが得意な方に。
RECRUIT
/ 募集要項
仕事内容
システムエンジニア（医療・車載・FA/IoT・ビジネスソリューション・モバイルアプリ等の
ソフトウェア開発、設計〜テストまで）
募集人数
5名程度
募集資格
2027年3月卒業見込みの方／学部・学科不問／未経験歓迎
給与
大学院卒 月給231,800円（月収例259,000円）
4年制大学卒 月給216,000円（月収例241,400円）
短大・高専・専門卒 月給204,800円（月収例228,800円）
昇給年1回（4月）・賞与年2回（7月・12月）、インセンティブ制度あり
※月収例には固定残業手当（15時間相当）が含まれます
※社会保険完備 ※交通費支給 ※資格手当 ※住宅手当（条件あり）
〈月収モデルケース〉
大学卒/1人暮らし/基本情報技術者資格保有
月収例 266,400円
勤務地
東京都町田市（本社）／客先常駐あり
勤務時間
9:00〜18:00
※フレックスタイム制度あり（コアタイム10〜15時）
休日・休暇
年間休日125日（土日祝）／夏季休暇3日間／
年末年始休暇（12/30〜1/3）／有給休暇（入社6カ月後10日）
選考フロー
エントリー → 会社説明 → 書類選考（エントリーシート）
→ 一次面接（人事面接・筆記テスト・適性検査）→ 最終面接（役員面接）→ 内定
※本社に来社しての面接の場合は、交通費一律1,000円/1回を支給
RECRUIT
/ 募集要項
仕事内容
システムエンジニア（医療・車載・FA/IoT・ビジネスソリューション・モバイルアプリ等の
ソフトウェア開発、設計〜テストまで）
募集人数
5名程度
募集資格
2027年3月卒業見込みの方／学部・学科不問／未経験歓迎
給与
大学院卒 月給231,800円（月収例259,000円）
4年制大学卒 月給216,000円（月収例241,400円）
短大・高専・専門卒 月給204,800円（月収例228,800円）
昇給年1回（4月）・賞与年2回（7月・12月）、インセンティブ制度あり
※月収例には固定残業手当（15時間相当）が含まれます
※社会保険完備
※交通費支給
※資格手当
※住宅手当（条件あり）
〈月収モデルケース〉
大学卒/1人暮らし/基本情報技術者資格保有
月収例 266,400円
勤務地
東京都町田市（本社）／客先常駐あり
勤務時間
9:00〜18:00
※フレックスタイム制度あり（コアタイム10〜15時）
休日・休暇
年間休日125日（土日祝）／夏季休暇3日間／
年末年始休暇（12/30〜1/3）／有給休暇（入社6カ月後10日）
選考フロー
エントリー → 会社説明 → 書類選考（エントリーシート・適性検査）
→ 一次面接（人事面接・筆記テスト・適性検査）→ 最終面接（役員面接）→ 内定
※本社に来社しての面接の場合は、交通費一律1,000円/1回を支給
Q&A
/ よくある質問
文系・未経験でも応募できますか？
はい、文系出身者・未経験者の方も大歓迎です。実際に、本年度入社の新入社員の約半数が未経験からのスター トとなっています。入社後は体系的な研修制度で基礎から着実にスキルを習得できる環境を整えておりますので、安心してご応募ください。
配属先はどう決まりますか？
配属先は、ご本人のスキル・適性等を総合的に考慮したうえで決定いたします。人事部門だけでなく、各現場の責任者からの意見も取り入れ、多角的な視点で「最も力を発揮できる場所」を見極めることを大切にしています。
残業はどのくらいありますか？
月平均の残業時間は約16時間程度です。
どんな人が活躍していますか？
当社では、それぞれの個性や強みを活かせるよう、適材適所のキャリアパスをご用意しています。プロダクトを深く作り込むことに情熱を持ち、新しい技術への探究心が旺盛な方は技術職（エンジニア）として活躍しており、 人や事業を動かすことにやりがいを感じ、調整力やコミュニケーション能力に長けた方はプロジェクトマネージャーとして活躍しています。
インターンや会社説明会はありますか？
はい、年間を通じて会社説明会を開催しております。最新の開催日程・お申込み方法につきましては、マイナビ採用ページにて随時更新しておりますので、ぜひご確認ください。また、インターシップについては個別にお問い合わせください。
選考フローを教えてください。
選考フロー マイナビサイトからお申込みください
STEP 1 会社説明会
STEP 2 エントリーシート提出
STEP 3 1次選考
人事面接 ＋ 筆記テスト
適性検査（CUBIC）
1次選考合格者を対象に、WEBにて実施
STEP 4 最終選考
役員面接
実施場所：町田本社（対面）
交通費：来社1回につき一律1,000円を支給
遠方の方はWEBにて対応可能です。
Q&A
/ よくある質問
文系・未経験でも応募できますか？
はい、文系出身者・未経験者の方も大歓迎です。実際に、本年度入社の新入社員の約半数が未経験からのスター トとなっています。入社後は体系的な研修制度で基礎から着実にスキルを習得できる環境を整えておりますので、安心してご応募ください。
配属先はどう決まりますか？
配属先は、ご本人のスキル・適性等を総合的に考慮したうえで決定いたします。人事部門だけでなく、各現場の責任者からの意見も取り入れ、多角的な視点で「最も力を発揮できる場所」を見極めることを大切にしています。
残業はどのくらいありますか？
月平均の残業時間は約16時間程度です。
どんな人が活躍していますか？
当社では、それぞれの個性や強みを活かせるよう、適材適所のキャリアパスをご用意しています。プロダクトを深く作り込むことに情熱を持ち、新しい技術への探究心が旺盛な方は技術職（エンジニア）として活躍しており、 人や事業を動かすことにやりがいを感じ、調整力やコミュニケーション能力に長けた方はプロジェクトマネージャーとして活躍しています。
インターンや会社説明会はありますか？
はい、年間を通じて会社説明会を開催しております。最新の開催日程・お申込み方法につきましては、マイナビ採用ページにて随時更新しておりますので、ぜひご確認ください。また、インターシップについては個別にお問い合わせください。
選考フローを教えてください。
選考フロー マイナビサイトからお申込みください
STEP 1 会社説明会
STEP 2 エントリーシート提出
STEP 3 1次選考
人事面接 ＋ 筆記テスト
適性検査（CUBIC）
1次選考合格者を対象に、WEBにて実施
STEP 4 最終選考
役員面接
実施場所：町田本社（対面）
交通費：来社1回につき一律1,000円を支給
遠方の方はWEBにて対応可能です。
ハイスポットで、
エンジニアとしての第一歩を。
まずはエントリーから。カジュアルな相談も歓迎します。
ハイスポットで、
エンジニアとしての第一歩を。
まずはエントリーから。
カジュアルな相談も歓迎します。